Las elecciones nacionales provocaron un contexto de incertidumbre entre las operadoras y las empresas de servicios que han levantado el pie del acelerador en las inversiones y el desarrollo de proyectos en Vaca Muerta. Así, hay equipos de torre parados y unos 1200 trabajadores suspendidos. Que las empresas no quisieran discutir una actualización adicional por la inflación enervó a los petroleros, dado que estaba firmado en la paritaria.

La clausula de revisión tiene que negociarse entre los sindicatos y los dos gremios empresarios, la Cámara de Empresas Productoras de Hidrocarburos (CEPH) y la Cámara de Empresas de Operaciones Petroleras Especiales (CEOPE), con los números del Índice de Precios al Consumidor sobre la mesa. El dato que difundió el Indec hoy a las 16 fue una inflación del 5,9% en septiembre –el gobierno neuquino midió 6,9% a nivel provincial-.

Las cámaras habían propuesto el pago del bono de $5000 en lugar de sentarse en la mesa por la clausula de revisión. Los trabajadores en los yacimientos rechazaron cualquier alteración en la paritaria firmada en mayo, la situación estuvo a punto de llegar a un paro, y los gremios solicitaron al ministro Sica que intime a las empresas a cumplir el acuerdo homologado. La semana pasada hubo una primera reunión donde se les pidió a las partes mantener la paz social y «buena fe negocial».

El dirigente sindical Pereyra indicó que con este adelanto y el nuevo IPC, el pedido sindical de revisión será del orden del 13%. La paritaria se abona en tres cuotas: la primera fue de un 10% en junio, la segunda es esta del 9% y otro 9% se aplica con los sueldos de febrero del 2020. La clausula de revisión tiene dos ediciones, una ahora -tenía que ser en septiembre- y otra en marzo.

Fuente: LMNeuquen.